興味深い話題だ
企業３０年論という言葉も、以前から存在している。
日本の企業は息の長さがその特徴となっているのが本書を読むととてもよくわかる。
海外の企業では起業家がベンチャー企業を立ち上げて、大手に売り切るという流れがはやっているようだが、本書で取り上げられている起業魂を読んでいると果たしてその姿が正しいのかどうか疑問に感じる。
息の長い会社の秘訣。
それを紐解いていくと人と会社の付き合い方。あり方がわかるようだ。
人を大事にするから、人も会社を大事にする。
安心して働ける。その保障があるのなら、人が会社に奉仕するのではないか。
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